Bliv en del af et stærkt fagligt og kollegialt fællesskab. Hvorfor skal kandidaten vælge Region Sjælland? Virksomheden arbejder i teams med fokus på:
- Det gode samarbejde, de gode relationer og medindflydelse på dagligdagen.
- Fordi Region Sjælland tilstræber en stor fleksibilitet i forhold til tjenesteplanlægningen i teams, så der kan skabes en fornuftig balance mellem arbejde og privatliv.
- Fordi Region Sjælland har frugtordning og en dejlig kantine, hvor alle kollegaer kan spise frokost sammen.
Region Sjælland søger både faglærte og ufaglærte serviceassistenter.
Arbejdstiderne vil være på 37 timer om ugen og vil ligge et sted mellem kl. 06:30 og 19:30 med arbejde hver anden weekend.
Arbejdsopgaverne vil primært være rengøringsarbejde i teams og diverse ad hoc-opgaver. Har kandidaten erfaring fra lignende job, vil det være en fordel.
Forventninger til kandidaten:
- Service- og kvalitetsbevidst.
- Har gyldigt kørekort til kategori B.
- Positiv og bidrager til en god stemning.
- Gode samarbejdsevner, da teamet arbejder i teams.
- Omstillingsparat.
- Taler og skriver dansk.
- Har erfaring med IT og Smartphones på brugerniveau.
- Er opmærksom på sin kommunikation (sprog & kropssprog – særligt i kontakten med patienten, som skal opleve at blive mødt håbefuldt i både sprog og handling).
Psykiatrien i Region Sjælland er et forbedringshospital, som arbejder fokuseret på forbedring og udvikling på alle niveauer, med Recovery som den overordnede ramme.
- Som nyansat bliver kandidaten introduceret for Recovery ved sin ansættelse, på tværs af alle afdelinger og ansatte ved deltagelse i Fællesintro og tre dages Basiskursus i Relationer og Deeskalering.
Målet er blandt andet, at patienterne oplever at blive mødt håbefuldt og recoveryorienteret – i både sprog og handling fra alle medarbejdere i Psykiatrien.
I løbet af arbejdsdagen vil der løbende være dialoger med personalet, patienter og kollegaer. Særligt dialogen og kontakten med patienten er vigtig at være opmærksom på for at understøtte recoveryprocessen.
Derfor er det vigtigt:
Rengøringsassistenter, ufaglærte og faglærte serviceassistenter har dagligt meget kontakt med patienter.
Her kan medarbejderen gøre en stor forskel ved:
- Ikke at møde patienten med fordomme.
- At prioritere den positive dialog og huske på signaler fra kropssproget.
- At huske på, at Psykiatriens patienter er der for at komme sig, og bidrage til den positive udvikling.
Yderligere oplysninger
Har ansøgeren spørgsmål eller behov for yderligere information om stillingen, er vedkommende velkommen til at kontakte serviceleder Gitte Wittrup-Johansen på tlf. 29 25 79 57 på hverdage i tidsrummet kl. 07.00 - 10.00.
Løn og ansættelsesvilkår
Ansættelse sker i henhold til overenskomst med 3F.
Søg jobbet
Interesserede kandidater opfordres til at sende en motiveret ansøgning med CV.
Ansøgningsfrist:
Ansøgningsfristen er den 8. november 2026.
Samtaler
Der holdes ansættelsessamtaler i hele ansøgningsperioden.
Ansættelsens startdato
Snarest muligt.
Ansættelsesområde
Region Sjælland og Region Hovedstaden bliver den 1. januar 2027 til Region Østdanmark som følge af sundhedsreformen. Ansættelsesområdet vil være Region Østdanmark med alle tilhørende organisatoriske enheder.
Startløn for overenskomstansatte
Regionen er forpligtet til at oplyse om startlønnen for stillingen. Grundløn, centralt fastsatte tillæg og pension oplyses i den relevante overenskomst. Udover startlønnen kan lønnen indeholde eventuelt forhandlede tillæg afhængigt af stillingen, erfaringer og kvalifikationer.
Om Midt- og Vestsjællands Hospital
På Midt- og Vestsjællands Hospital arbejdes der hver dag for at fremme det sunde liv ved at forebygge og behandle i en sammenhængende sundhedsindsats. Som hospital forenes psykiatri og somatik. Hospitalets mål er, at patienter og borgere oplever gode og trygge forløb af høj kvalitet.
Som medarbejder bliver man en del af et nytænkende, fagligt og organisatorisk robust hospital, hvor der gøres en forskel for de mennesker, der har brug for hospitalet. Læring og udvikling er en del af hverdagen og sker i fagligt forpligtende fællesskaber, også på tværs af afdelinger.
Midt- og Vestsjællands Hospital dækker et opland på ca. 230.000 borgere. Hospitalet har 766 sengepladser og er omkring 5.000 ansatte fordelt på 20 afdelinger, herunder 16 somatiske og psykiatriske specialer.
Hospitalet tilbyder et solidt forskningsmiljø med 13 professorer og et stærkt fagligt uddannelsesmiljø, hvor det hvert år byder cirka 2.700 studerende, elever og læger i videreuddannelsesforløb velkommen.
