Stillingen henvender sig til den, der ønsker at drive, vedligeholde, udvikle og sikre en stabil drift. Den er ideel for den, der søger nye udfordringer.
Om TEMPEST-laboratorietTEMPEST-laboratoriet er en del af Cyberdivisionen, som hører under Forsvarets Materiel- og Indkøbsstyrelse. Laboratoriet er ansvarligt for test af klassificeret IT-udstyr til beskyttelse af Danmarks interesser, hjemme og i udlandet.
Sektionen er bemandet med meget engagerede og dygtige ingeniører, som står for test af IT-udstyr, formidling af specialet og udvikling af TEMPEST-måleområdet. Sektionen arbejder med måling, materielsikkerhed og teknisk rådgivning.
TEMPEST-laboratoriet tilbyder en uformel omgangstone i et udviklende og samarbejdsorienteret miljø med højt til loftet. Laboratoriet fokuserer på medarbejdernes trivsel og søger at forøge sektionens kapkraft ved at tilbyde et godt arbejdsmiljø, hvor fleksibilitet og en god omgangstone skaber forudsætningerne for en sammentømret arbejdsfamilie.
Om stillingenDer er tale om en nyoprettet stilling som TEMPEST-tester på Forsvarets moderne og veludrustede laboratorium.
Stillingen indebærer opgaver inden for TEMPEST-området, herunder:
- Gennemførelse og dokumentation af TEMPEST-målinger i laboratoriet, på faste og mobile installationer som bygninger, skibe og køretøjer m.m., samt kontrolmåling af indkøbt og repareret materiel.
- Udvikling af målemetoder – en opgave, der kræver en høj grad af selvstændighed, iderigdom og beslutningsansvarlighed.
- Deltagelse i projektarbejde i forbindelse med materielanskaffelser, herunder støtte med udarbejdelse af kravspecifikationer, bidrag til leverandøropfølgning og udarbejdelse af teknisk dokumentation i forbindelse med projektarbejdet.
- Deltagelse i relevante nationale og internationale konferencer samt deltagelse i uddannelse af TEMPEST-teknikere og sikkerhedspersonel ved praktiske demonstrationer af TEMPEST-angreb/aflytning og forsvar.
- Rådgivning og vejledning af sikkerhedsforvaltninger og sikkerhedsmyndigheder i udarbejdelse af design- og installationsdokumentation, hvor der benyttes TEMPEST-udstyr, samt i forbindelse med projektanskaffelser af TEMPEST-udstyr.
- Rådgivning og problemløsning vedrørende EMC-problemer.
Der skal påregnes rejseaktivitet på cirka 15-30 dage om året i forbindelse med opgaveløsningen i både ind- og udland.
Den ansatte har fast arbejdsplads i Korsør, og grundet arbejdets sensitive karakter vil der være begrænset mulighed for hjemmearbejde.
Om ansøgerenDet forventes, at ansøgeren har en teknisk uddannelsesmæssig baggrund, eksempelvis inden for elektronik, eller at vedkommende er ingeniør. Ansøgeren skal have en akkrediteret TEMPEST-uddannelse, som er godkendt af Forsvarets Efterretningstjeneste.
Ansøgeren skal have viljen til at løse tekniske udfordringer og skal kunne formulere sig præcist både skriftligt og mundtligt på dansk såvel som på engelsk på et højt teknisk niveau.
Ansøgeren tager naturligt initiativ og befinder sig godt med en hverdag, hvor der ikke er langt fra tegnebord til praktisk måling.
Ansøgeren skal være praktisk og teoretisk velfunderet inden for følgende emner:
- AM, FM og andre modulationsformer
- Båndbredde
- Aliasing
- Mellemfrekvens
- dBuV
- Signal/Støjforhold
- Signalanalyse
Derudover forventes det, at ansøgeren har kørekort (B), men det vil være en fordel, hvis ansøgeren har stort kørekort (C).
AnsættelsesvilkårDen ansatte bliver ansat og aflønnet i henhold til den til enhver tid gældende overenskomst.
Afhængigt af ansøgerens kvalifikationer og kompetencer er der mulighed for forhandling af tillæg. Der er til stillingen knyttet en arbejdsgiverfinansieret pensionsordning.
Arbejdsstedet er i Korsør.
Som ansat under Forsvarsministeriets område er den ansatte omfattet af nogle særlige vilkår. Den ansatte skal blandt andet kunne sikkerhedsgodkendes og opretholde sikkerhedsgodkendelsen under hele ansættelsesforholdet.
Den ansatte har som ansat pligt til at forrette tjeneste uden for landets grænser, herunder ved enheder i internationale operationer med henblik på deltagelse i konfliktforebyggende, fredsbevarende, fredsskabende, humanitære og andre lignende operationer.
Kontakt og ansøgningInteresserede er velkomne til at kontakte sektionschef Henrik Willaume-Jantzen på mobil 4059 4730 for yderligere information om stillingen.
Spørgsmål vedrørende løn- og ansættelsesvilkår kan rettes til Personelkommandoen, HR-konsulent Julie Cramer-Palmquist på mobil 3266 5848.
Ansøgningsfristen er den 4. november 2026, og der forventes at afholde ansættelsessamtaler løbende. Samtalerne vil være opdelt i to, hvor første samtale bliver afholdt på Flådestation Korsør og anden samtale ved TEMPEST-laboratoriet i Korsør.
Stillingen er til besættelse snarest muligt eller efter aftale.
Ansøgningen skal indeholde ansøgning, CV og uddannelsesbevis. Det er vigtigt at bemærke, at bilag kun kan vedhæftes i PDF-format.
I Forsvarsministeriets organisation tror man på, at mangfoldighed optimerer opgaveløsningen. Derfor opfordres alle interesserede uanset baggrund til at søge stillingen.
Om Forsvarsministeriets Materiel- og IndkøbsstyrelseForsvarsministeriets Materiel- og Indkøbsstyrelse (FMI) er Danmarks centrale myndighed for forsvarets og beredskabets materiel, IT og cybersikkerhed i fred, krise og krig. FMI arbejder for at sikre, at det samlede forsvar er udstyret, opdateret og operativt — i en tid, hvor kravene til hastighed og kampkraft aldrig har været større. Det er FMI, der anskaffer, driver og bortskaffer materiel og IT for Hæren, Søværnet, Flyvevåbnet og resten af Forsvarsministeriets koncern. Det er FMI's IT-medarbejdere, der dagligt er med til at afværge de cyberangreb, koncernen udsættes for. FMI er en mangfoldig organisation med cirka 2.500 medarbejdere — civile og militære — fordelt over hele Kongeriget.
